資格：男６０歲、女５０歲（幹部５５歲）
月退休金：月標準工資 × 60 ﹪、75 ﹪、100 ﹪
病假連續在：標準工資 × 60 ﹪ - 100 %
病假在６個月以上：標準工資× 40 ﹪ - 60 %
（令機關、事業單位稍高）
掛號費、自費藥費、住院伙食費、就醫路費：職工自理
其他醫療開支：單位支付
（職工直系親屬由職工、單位負擔一半）
醫療：單位負擔 工資照發，兩年以上遞減比例發放 傷殘待遇：較高比例工資、護理費、傷殘撫卹金 義肢費用 死亡待遇
醫療：單位負擔
工資照發，兩年以上遞減比例發放
傷殘待遇：較高比例工資、護理費、傷殘撫卹金
死亡待遇
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